推荐内容如下: | ||||
职位名称: | 人力资源主管 | 公司名称: | 湛江市中达建设工程检测咨询有限公司 | |
职位类型: | 全职 | 薪金待遇: | 面议 | |
招聘部门: | 行政人事部 | 招聘人数: | 1人 | |
发布日期: | 2024-02-26 | 截止日期: | 2024-04-09 | |
工作地区: | 湛江市 | 现所在地: | 不限 | |
学历要求: | 专科以上 | 工作年限: | 三年以上 | |
年龄要求: | 不限 | 性别要求: | 不限 | |
联系人: | 王女士 | 联系电话: | 已被企业屏蔽 | |
传真号码: | 已被企业屏蔽 | 手机号码: | ||
邮箱地址: | 请个人会员网站后台投简历,合则约见! | 邮政编码: | ||
QQ号码: | 请个人会员网站后台投简历,合则约见! | 联系地址: | 湛江市麻章区金园三横路3号(公交路线:37号车到金园中路) |
职位描述: |
主要职责 1.能够熟练应用人力资源六大模板; 2.负责起草、修改和完善公司的人力资源管理制度;全面统筹、规划公司人力资源发展战略,组织实施各项人力资源管理工作。 3.懂公文写作,写作能力比较强; 4.认真做好公司领导交办的其它工作任务。 任职资格: 1、人力资源、 管理或相关专业大专及以上学历,有人力资源资格证书者优先录取; 2、有3年以上人力资源主管/经理工作经验; 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验; 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识, 能够指导各个职能模块的工作; 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、 培训等方面的法律法规及政策; 6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队; 7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力; 8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心、承压能力强。 |
公司简介: |
湛江中达建设工程检测咨询有限公司是一家集生产、销售、开发设计、工程施工于一体的交通设施工程建设公司。专业从事道路交通设施及相关产品研发设计、生产制造及安装施工的私营企业。本公司主要业务范围有: 1、设计、制作、安装、维修、抢修道路交通安全设施(热熔型道路反光标线、标志牌、橡胶减速带、危险灯、道路隔离护栏、太阳能黄闪灯、反光道钉、隔离栅);销售道路热熔型涂料、工程材料、检测仪器、反光轮廓标、橡胶减速带、橡胶车轮定位器、分道标; 3、路桥工程预结算、施工、检测咨询、机械租赁; 4、开发、生产、销售新型交通安全产品,并提供相关产品的技术服务和信息咨询。 5、停车场安防设施、标志套牌、标线、广角镜、车位锁、墙角保护器等。 公司位于祖国大陆的最南端美丽的海滨城市——湛江。交通便利 环境优美。 本公司拥有一个由路桥、交通工程、机械、电脑、财务等专业组成的高素质的富有创新意识的管理人员、专业技术人员和施工技术骨干二十几人,具备丰富的开发设计和施工配套能力。本公司拥有进口冷涂、热熔标线设备多台;全套反光标志牌生产设备;护栏安装设备;停车场系统安装调试设备;反光道钉、轮廓标生产和施工安装设备。本公司奉行:质量第一、顾客至上、精益求精、追求卓越的经营理念,力求当行业佼佼者的奋斗目标。 |
湛江人才网 www.0759job.com |